现在,在酒店职业制服设计中,要如何结合酒店的文化特色,体现出酒店的地域文化性,是每个酒店职业制服设计师与经营者都必须要进行考虑的问题。那关于如何把酒店行业的文化融入到职业制服中?估计很多人还不熟悉吧,今天我们就来一起看一下!
酒店职业制服代表着酒店文化,也是一种企业精神的展现。现在各式各样的主题酒店的出现,也带来了酒店职业装的多样化。所以创新一直是时装界长盛不衰的关键,同时也赋予了酒店职业制服源源不断的发展动力。
酒店职业装与酒店文化一样,不是一成不变的,它随着社会形态、文化品位、地域环境的活动方式的变化而改变与创新。设计制作时要把握酒店职业制服的设计表现要点,考虑实用性与审美性的同时,更要注重与酒店文化相符合、注重民族化与时代感的结合等方面。
酒店服饰既然是酒店形象的组成部分,那么在设计时就要注意它的美观性和协调性。这种美不光来自于服饰本身的美酒店,酒店文化融入酒店服装中的方法更重要的是来自于服饰与酒店总体风格、装修布置、环境氛围的协调美。
酒店职业制服的款式设计是体现酒店文化特征的首要因素,从某种程度上来说,酒店的风格决定了职业装款式设计的主题。比如:中式风格,西餐厅风格等等。
酒店职业装设计中的面料和形象也是体现酒店文化风格的重要部分。有些形象可以体现出浓郁的地域文化特点。因此在进行酒店职业制服设计时,可以因地制宜的使用一些草编挂饰等带有地域特征和乡土文化气息的天然材料进行酒店装饰。例如“东北大花袄”、“江南地区刺绣”等。将其应用于酒店设计中,就能让酒店形成独具特色的风格。
现代人的衣食住行,已经不再是能吃饱、有张床就行了,现在既要能享受、要住好,也要有环境体验,将文化与酒店职业制服相融合,才能吸引客户。
以上就是如何把酒店行业的文化融入到职业制服中,北京金剪子服装有限公司是集 酒店工作服设计、生产、销售为一体的大型酒店制服生产厂家,企业致力于发展时尚职业装、高档西装、酒店服饰、校服的生产,并且北京金剪子以其独特的设计、精良的用料、新颖的款式、精细的做工、安全的品质、完善的售后而畅销全国,在业界获得了良好的口碑。
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